Archivos de la categoría Innovación

Balance convocatoria NEOTEC 2015

El 2015 resultó ser un año intenso con la publicación de la convocatoria NEOTEC 2015 que se había hecho esperar tras años atrás. Finalmente 548 PYMES apostaron a las ayudas del programa de subvenciones NEOTEC y presentaron sus propuestas para poner en marcha proyectos empresariales que requieren el uso de la tecnología a partir de la actividad investigadora y en los que la estrategia de negocio se debe basar en el desarrollo de tecnología.

El reconocimiento y los resultados llegaron el pasado 7 de marzo de 2016 tras la reunión de la Comisión de Evaluación del CDTI, con la publicación de las resoluciones provisionales a través de la aplicación de CDTI, en las que finalmente 54 proyectos resultaron aprobados con notas finales comprendidas entre un 80 y 75 sobre 100.

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Los incentivos fiscales como parte de la gestión de la innovación

Los incentivos fiscales a la I+D+i, en esta última década, han adquirido un rol fundamental en el contexto de las medidas que desarrollan los gobiernos para estimular la innovación privada. Para las empresas estas ayudas producen un efecto financiero inmediato, reduciendo el coste de la inversión a medio y largo plazo, al minorar la carga tributaria.

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En España estos dos últimos años han sido especialmente relevantes al respecto, con la aprobación de la Ley 14/ 2013 de Apoyo a los Emprendedor, que introducía  la figura el “Tax Credit”, el Real Decreto  475/ 2014 con el que se recuperaban las Bonificaciones a la Seguridad Social para el personal con dedicación en exclusiva a I+D+i, y la recién aprobada Ley  27/2014, de reforma del Impuesto sobre Sociedades, en la que se recogen novedades importantes en cuanto a las deducciones fiscales a la I+D vs.it:

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Un vistazo rápido a H2020, resultados y expectativas 2015

A estas alturas es difícil encontrar a alguien que no haya oído hablar de Horizonte 2020. Se trata del programa marco de la Unión Europea que reúne todas las políticas e iniciativas en materia de Investigación e Innovación y que cuenta con cerca de 80.000 millones de euros para el periodo 2014-2020. En este tramo final del año toca hacer balance de las primeras convocatorias de este programa y echar un vistazo al futuro más inmediato de cara a planificar nuestras actuaciones y prioridades en el 2015.

Los datos oficiales cifran en más de 35.000 las propuestas presentadas, por lo que se puede concluir que ha sido todo un éxito. Aunque este número tan elevado de expedientes y solicitantes está provocando una ralentización en algunos de los trámites de la CE, esto no debe ensombrecer el gran trabajo que se está haciendo para apoyar al participante, tanto desde la CE como desde CDTI en el caso de España.

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Modelos organizativos y crisis económica

Los expertos en management suelen recomendar la revisión continua del modelo organizativo de la empresa para adaptarse al entorno y prepararse para cambios futuros. La crisis económica ha provocado cambios y las empresas han tomado decisiones en muchos ámbitos de la gestión: financieras, de producto o servicio, de recursos, a menudo con implicaciones organizativas, pero ¿en qué medida la estructura dificulta o facilita el cambio?.

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Las organizaciones persiguen unos objetivos y la estructura es un medio para alcanzarlos. En los últimos veinte años se han señalado una serie de características organizativas como las deseables en un entorno cambiante, global y con nuevos riesgos: Flexibilidad para el cambio, foco en los procesos que crean valor para el cliente, enfoques multifuncionales, orientación a los resultados, enfoques motivadores en la gestión del talento, innovación permanente en productos y procesos, etc.

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